Джамалетдинова Венера Вильевна Сведения о себе дата рождения место рождения национальность контакты 4 сентября 1959 года г. Петропавловск, Северо-Казахстанской области татарка мобильный: +7-701-959-2751 домашний: 269-90-25 Email: Семейное положение Не замужем Опыт работы Ноябрь 2009 – декабрь 2015 ТОО «Азиатский Газопровод» (г. Алматы), казахстанско-китайское совместное предприятие, нефтегазовый сектор Позиция: Директор Департамента управления человеческими ресурсами. Сентябрь 2004 – октябрь 2009 ТОО «Казахстанско – Китайский Трубопровод» (г. Алматы), казахстанско-китайское совместное предприятие, нефтегазовый сектор Позиция: Директор Департамента кадровой политики. Июнь 2002 – август 2004 АО «Северо - Западная трубопроводная компания «МунайТас» (г. Алматы), казахстанско-китайское совместное предприятие, нефтегазовый сектор Позиция: Директор Департамента кадровой политики Январь 2000 – май 2002 ЗАО “КазТрансОйл” (г. Алматы, г. Астана), нефтегазовый сектор Позиция: Менеджер Департамента управления персоналом Ноябрь 1984 – декабрь 1999 Служба в органах внутренних дел Республики Казахстан, подполковник милиции. Заместитель начальника управления кадров УВД Алматинской области (г. Алматы), начальник управления кадров УВД Талдыкорганской области (г. Талдыкорган) Декабрь 1982 – ноябрь 1984 Бурлютобинская районная больница Талдыкорганкой области Должность: бухгалтер материального стола Август 1976 – август 1977 Народный суд Куйбышевского района г. Петропавловска, Северо-Казахстанской области Должность: машинистка, архивариус Образование Курсы повышения квалификации, семинары 1982 – Казахский государственный университет им. С.М. Кирова, юридический факультет (диплом с отличием) Специальность: правоведение Квалификация: юрист Имеется 19 сертификатов по пройденным курсам повышения квалификации и семинарам в области управления персоналом, трудового законодательства, медиации Навыки и умения - отличное знание трудового законодательства Республики Казахстан; - умение и опыт организации работы кадровой службы предприятия с нуля; - разработка внутренних нормативных актов предприятия; - подбор, отбор и расстановка кадров; - создание кадрового резерва для выдвижения; - аттестация персонала; оценка персонала; - разработка организационной структуры и штатного расписания предприятия; - составление установленной отчетности; - оформление, ведение и хранение документации, связанной с персоналом; - организация социальной поддержки работников; - организация обучения и развития персонала; - организация режимов рабочего времени и оплаты труда работников; - привлечение иностранной рабочей силы Языки Русский – свободное владение Казахский – разговорный Личностные характеристики - умение работать в команде; - пунктуальность; коммуникабельность; - ориентированность на результат; - отличные навыки общения и с руководством, и с работниками предприятия; - умение воспринимать критику; - хорошие организаторские способности; - умение брать на себя ответственность; - отличные навыки деловой переписки, ведения переговоров; - активная жизненная позиция; оптимистичность Дополнительная информация Знание ПК: Windows, Word, Excel, Internet, Кадры предприятия (Кондратенко М.), 1С. Кадры
Дополнительная информация
Отрасль работодателя: Услуги / Другое; Подбор персонала, Рекрутмент